経営理念

昨今のゴルフ場様のキャディさん不足は、全国どちらのゴルフ場様も抱えておられる問題です。

コロナ禍の中、ゴルフ場様の営業スタイルも多様化しております。

完全キャディ付きスタイル、セルフプレーとキャディ付き混在のスタイル、セルフプレーのみのスタイル。

ゴルフ場様におけるキャディの一番大切な役割は、安全に、円滑にプレーを進行する事。

そして、プレーヤーの唯一の味方として、適切なアドバイスをし、プレーヤーをサポートする事。

ひと昔前は、コースデビューのお客様は、キャディさんにゴルフルールやエチケット・マナーを教わったりもしてましたよね。

「キャディさんありがとう」

「一日とても楽しかったよ」

「またよろしくね」

お客様からそんなお言葉を戴けること、それがキャディ業務の醍醐味でもあります。

お客様にゴルフプレーを楽しんでいただきつつも、キャディである自分自身もキャディ業務をとことん楽しむ。

そして、ゴルフプレーを楽しまれたお客様は、またこのコースに来たいな、と思ってくださる…

キャディのお仕事は、ゴルフ人口の増加にも一役買える、究極のコミュニケーションビジネスだ、と私は思います。

しかし…

そんなキャディスキルを持った貴重な方々が、様々な事情により、まさに今この瞬間もキャディのお仕事から離れていってるんです。

私自身、ゴルフ場従業員、キャディ派遣会社、キャディ請負会社いずれにも在籍経験がございまして、ゴルフプレーヤーとしても

プロテスト、クオリファィ受験経験があり、ゴルフティーチングプロとしての資格（USGTF)も所持しております。

いずれの立場からの事情や意見を理解できる人間として、キャディ業務に携わる日々の中で、ゴルフに携わるお仕事をされている方々が抱える、様々な問題を解決するお手伝いをしたい、という強い思いを抱くようになり、弊社を設立いたしました。

ゴルフという生涯スポーツに携わる全ての皆様のために、私達ができますことを発信・企画・提案してまいります。